2018년도 제3회 거제해양관광개발공사 공무직 채용시험 공고
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거제해양관광개발공사 제2018-11호
2018년도 제3회 거제해양관광개발공사 공무직 채용시험 |
거제해양관광개발공사 2018년 공무직 채용시험 시행계획을 다음과 같이 공고합니다.
2018. 12. 3.
거제해양관광개발공사인사위원회위원장
우리 공사 인사규정 제14조의 결격사유<별첨 1>에 해당하지 않으며, 아래 응시자격을 충족하는 자
채용분야 | 인원 | 응시자격 기준 | 응시 연령 | ||
직종 | 담당업무 | ||||
공통사항 | ․ 공고일 이전 거제시 거주자 (주민등록표상) ․ 응시연령은 발령예정일 2019.1.1. 기준 만 나이(주민등록표상) ․ 신체 건강하여 업무수행에 지장이 없는 자 ․ 남자의 경우 병력을 필하였거나 면제 된 자 ․ 공사 인사규정 제14조 “결격사유”에 해당 되지 않은 자 |
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공무직 | 시설관리 | 1 (보훈) | ․ 공사시설 시설관리 업무가 가능한 자 ․ 「국가유공자법」제34조(보훈특별고용)에 따른 취업지원 대상자 ‣ 국가보훈처장(경남동부보훈지청장)이 추천하는 취업지원 대상자 | 만 18세 ~ 만 60세 | |
환경정비 | 1 (보훈) | ․ 공사시설 환경정비 등의 업무가 가능한 자 ․ 「국가유공자법」제34조(보훈특별고용)에 따른 취업지원 대상자 ‣ 국가보훈처장(경남동부보훈지청장)이 추천하는 취업지원 대상자 | 만 18세 ~ 만 60세 | ||
경비 | 2 (고령자) | ․ 시설물 경비, 출입 통제 등의 업무가 가능한 자 ․ 「고용상 연령차별금지 및 고령자고용촉진에 관한 법률」 제2조에 정한 고령자 | 만 55세 ~ 만 65세 | ||
※ 1. 우리 공사 정년: 시설관리<만 60세>, 환경정비<만 60세>, 경비<만 65세>
2. 모든 직종, 직렬에 대하여 이중 응시는 불가함
채용분야 | 주요업무 | 근무형태 | |
직종 | 담당업무 | ||
첨부파일
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2018년 제3회 거제해양관광개발공사 응시원서, 자기소개서, 동의서.hwp (0byte)
11회 다운로드 | DATE : 2018-12-03 00:00:00 -
분야별 직무설명자료.zip (0byte)
19회 다운로드 | DATE : 2018-12-03 00:00:00 -
2018년 제3회 거제해양관광개발공사 공무직 채용 공고문.hwp (0byte)
24회 다운로드 | DATE : 2018-12-03 00:00:00
