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인권경영

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인권경영 헌장

거제해양관광개발공사 인권경영 헌장 거제해양관광개발공사는 해양관광을 선도하고 시민 행복을 창출하는 최고의 공기업 실현을 위하여 모든 경영활동에서 사회적 책임을 다하고 인간의 존엄과 가치를 중시하는 인권경영을 적극 실천한다. 이를 위해 공사는 모든 임직원이 지켜야 할 행동과 가치판단의 원칙으로서 다음과 같이 '인권경영 헌장'을 선언하고 사람 중심의 인권경영 정착과 확산을 위해 노력한다. 하나. 우리는 인권, 노동, 환경, 반부패 등의 가치를 지지하는 국제기준 및 규범을 지지하고 준수한다. 하나. 우리는 임직원을 포함한 모든 이해관계자에 대하여 인종, 종교, 장애, 성별, 출생지, 정치적 견해 등을 이유로 차별하지 않는다. 하나. 우리는 결사 및 단체교섭의 자유를 보장하고, 어떠한 형태로든 강제노동과 아동노동을 허용하지 않는다. 하나. 우리는 국제노동기구에서 권고하고 국가가 비준한 모든 노동원칙을 준수하며, 안전한 근무여건을 조성하여 산업안전 및 건강권을 보장한다. 하나. 우리는 고객에게 최고의 서비스를 제공하여 고객만조고가 새로운 가치창조의 경영을 통하여 고객제일주의를 실천한다. 하나. 우리는 사업이 행하여지는 현지 주민의 생명권, 거주이전의 자유, 안전에 대한 권리 및 재산소유권을 존중하고 보호한다. 하나. 우리는 경영정보를 투명하게 공개하고 시민과 고객의 정보 접근권을 최대한 보장한다. 하나. 우리는 환경관련 법규를 준수하고, 환경보호와 환경재해 예방을 위해 노력한다. 하나. 우리는 공사의 경영활동 과정에서 발생하는 고충 및 인권침해를 사전에 예방하며, 적극적인 구제를 위해 노력한다. 이 같은 약속을 위해 우리는 임직원을 비롯한 모든 이해관계자가 보편적 자유와 권리, 인간의 존엄성을 보장하며 지속가능한 발전을 할 수 있도록 함께 노력할 것을 다짐한다. 2019. 1. 22 거제해양관광개발공사 임직원 일동

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  • 최종수정일 : 2020-05-29
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